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La influencia de riesgo psicosocial en el personal es significativo. Puede resultar en problemas como el agotamiento, el estrés ansioso y la pérdida de interés. Estos problemas afectan de manera directa el desempeño laboral y el bienestar emocional.
Para enfrentar riesgo psicosocial, es fundamental aplicar medidas como el fomento del riesgo psicosocial definicion bienestar emocional, la creación de normativas de respaldo y la sensibilización sobre el tema. Estas acciones ayudan a mitigar los efectos negativos en el ambiente laboral.
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